مساند تفتح بابًا جديدًا: كيف تحمي حقوقك عند انقطاع العامل المنزلي عن العمل

أطلقت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية خدمة “الانقطاع عن العمل” عبر المنصة الوطنية الموحدة للاستقدام “مساند”، وذلك في إطار مبادرة تحسين العلاقة التعاقدية.

وتتيح هذه الخدمة الجديدة لأصحاب العمل الأفراد إنهاء العلاقة التعاقدية بشكل نظامي في حالة انقطاع العامل المنزلي عن العمل، مما يساهم في تحقيق الوضوح وحفظ حقوق الطرفين.

وقدمت الوزارة من خلال “مساند” إجراءين رئيسيين هما: “خدمة إنهاء العقد بسبب الانقطاع عن العمل” و”خدمة التنقل العمالي”، مع التأكيد على وجود ضوابط تنظيمية تضمن العدالة بين أطراف العلاقة التعاقدية.

وفي حال إنهاء عقد العمل بسبب انقطاع العامل خلال السنتين الأوليين من دخوله المملكة، يتوجب عليه المغادرة النهائية خلال 60 يومًا، وإلا سيعتبر مخالفًا لأنظمة الإقامة والعمل.

أما إذا تجاوزت مدة إقامة العامل المنزلي في المملكة سنتين، فعليه إما الخروج النهائي أو الانتقال إلى صاحب عمل جديد خلال 60 يومًا من تاريخ الانقطاع. عدم تصحيح وضعه خلال هذه المدة يجعل منه متغيبًا عن العمل ومخالفًا للأنظمة.

وتأتي هذه الخطوة استمرارًا لجهود الوزارة في تنظيم قطاع الاستقدام، وتعزيز كفاءة الإجراءات المتعلقة بالعلاقة التعاقدية، بما يهدف إلى تحسين جودة الخدمات ورفع مستوى الامتثال والشفافية، وضمان حفظ حقوق جميع الأطراف المعنية.

المصدر: https://ajel.sa/thehour/u8wche83qe